為深入落實高科園林公司“安全生產月”的工作要求，進一步牢固樹立以人為本，安全生產重于泰山的思想理念。6月16日，高科園林公司開展“安全生產月知識競賽”活動。園林公司領導班子成員、各參賽隊員等40余人參加活動，集團公司企業管理部張偉鵬副部長列席指導本次活動。       

      為深入貫徹學習習近平總書記關于安全生產重要論述，有效落實《安全生產法》和《安全生產十五條措施》，根據中、省、市文件精神、高新區安委會和集團公司部署和要求，園林公司根據公司經營情況，于6月7日園林公司啟動“安全生產月”活動。

      為進一步強化企業文化，積極營造員工干事創業的歸屬感，在端午節來臨之際，高科園林公司精神文明建設小組與工會聯合舉辦了“濃情艾意迎端午 園林粽享好時光”端午主題活動，共同體驗中華傳統文化的魅力與樂趣。             

      為進一步彰顯企業人文關懷，根據公司創文工作統一安排部署，5月29日，在“六一”國際兒童節來臨之際，公司精神文明辦、工會、團支部聯袂舉辦了“童心飛揚 快樂成長 高科園林 不童凡響 ”親子趣味運動會。       

2月14日，西安高科園林景觀工程有限責任公司2021年度工作總結暨2022年目標責任書簽訂大會在公司召開。會議全面總結上年度的發展成就和寶貴經驗，重點部署2022年各項工作。集團公司黨委副書記王自更出席會議，公司黨總支書記、總經理劉韜作工作報告。

為進一步提升中層領導干部履職能力，全面謀劃2022年工作，2月14日，高科園林公司召開2021年度述廉述職大會，集團黨委副書記王自更出席會議，高科園林公司領導班子、各部門中層及員工代表參加會議。       

2月2日，高科園林黨總支書記、總經理劉韜攜班子成員一行三人先后到軟件新城項目和城市客廳在建項目慰問在崗施工人員。